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1、協助經理負責公司員工的招聘，網絡查找管理人才，溝通聯絡引入公司面試；
2、負責辦理員工的入職、離職手續，統籌職工考勤計；
3、人事資料的建檔及分類管理；
4、員工報餐、請假、出勤、早退遲到曠工等情況統計匯總上服；
5、負責后勤雜務處理及清潔工工作安排與衛生監督，確保公共區域及飯堂衛生良好；
6、上班時間8：00—12：00；13：30—18：00, 月休2天；
7、完成上級臨時交辦的工作事務；
8、同等工作經驗1年以上經驗。
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