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項(xiàng)目經(jīng)理 (3人)
10-20K元/月
官渡區(qū)
全職
大專以上
1年經(jīng)驗(yàn)
25歲-50歲
住宿面議
保障福利
  • 每周雙休
  • 年終獎(jiǎng)
  • 社會(huì)保險(xiǎn)
  • 有提成
  • 包吃
  • 包住宿
職位動(dòng)態(tài)
44%
簡(jiǎn)歷查看率
3天左右
HR平均回復(fù)時(shí)長(zhǎng)
職位詳情

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目的實(shí)施質(zhì)量、進(jìn)度、施工過程的成本、安全的事前事中、事后控制,及現(xiàn)場(chǎng)各方面的協(xié)調(diào)管理、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)問題、困難積極研究對(duì)策及處理措施,重大問題、關(guān)鍵問題及時(shí)向項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并提交情況匯報(bào)和處理意見供公司決策參考;
2、制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,編制項(xiàng)目實(shí)施費(fèi)用預(yù)算,及各階段人員需求;組織圖紙會(huì)審、編制施工方案、進(jìn)行安全技術(shù)交底,并且監(jiān)督執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)組織安排各施工隊(duì)進(jìn)場(chǎng),審核各施工隊(duì)的施工組織設(shè)計(jì)、并配合監(jiān)督施工隊(duì)保質(zhì)保量計(jì)劃完成承建工程;
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目的實(shí)施質(zhì)量、進(jìn)度、施工過程的成本、安全的事前事中、事后控制,及現(xiàn)場(chǎng)各方面的協(xié)調(diào)管理、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)問題、困難積極研究對(duì)策及處理措施,重大問題、關(guān)鍵問題及時(shí)向項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并提交情況匯報(bào)和處理意見供公司決策參考;
2、制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,編制項(xiàng)目實(shí)施費(fèi)用預(yù)算,及各階段人員需求;組織圖紙會(huì)審、編制施工方案、進(jìn)行安全技術(shù)交底,并且監(jiān)督執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)組織安排各施工隊(duì)進(jìn)場(chǎng),審核各施工隊(duì)的施工組織設(shè)計(jì)、并配合監(jiān)督施工隊(duì)保質(zhì)保量計(jì)劃完成承建工程;
4、熟悉圖紙,對(duì)圖紙和變更結(jié)合工程實(shí)際和專業(yè)經(jīng)驗(yàn)提出合理化設(shè)計(jì)建議,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在的設(shè)計(jì)問題及時(shí)向設(shè)計(jì)院反映,及時(shí)辦理經(jīng)手的重要資料的歸檔手續(xù);
5、負(fù)責(zé)組織工程驗(yàn)收、中間結(jié)算及竣工結(jié)算。
崗位要求:
1、年齡:25歲-50以下歲,電力工程、機(jī)電工程相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;   
2、必須取得機(jī)電專業(yè)一級(jí)或二級(jí)建造師資格證,并有一年及以上電力行業(yè)、項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
薪資待遇:
薪資:一級(jí)建造師機(jī)電專業(yè)薪資15000-20000元/月(含證、含社保);二建造師機(jī)電專業(yè)10000-15000元/月(含證、含社保),無機(jī)電專業(yè)一、二建造師證勿投。
福利:購買五險(xiǎn)、輪休(項(xiàng)目完工后可集中休假,6天/月)、提供食宿、生日福利、帶薪年假等各項(xiàng)公司補(bǔ)助。

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