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制定、健全公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行：
審核、修訂公司管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理；
進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)；
做好公司員工考勤和處理各種假期；
管理公司的公共衛(wèi)生管理工作、監(jiān)督檢查員工日常行為規(guī)范、著裝；
發(fā)放日常福利、節(jié)日福利；
組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作；
根據(jù)公司各部門員工需求情況，編制員工需求計(jì)劃，選擇員工的招聘途徑；
組織對應(yīng)聘者進(jìn)行初試（條件，素質(zhì)，技能）等；
完善公司績效考核制度；
關(guān)心員工生活，促進(jìn)企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神的形成；
負(fù)責(zé)公司員工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的培訓(xùn)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)；
完成上級臨時安排的其他工作任務(wù)。

聯(lián)系我時，請說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！