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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司后勤事物的管理（包括：文件處理、接聽記錄電話、接待來訪顧客或潛在客戶、維護(hù)保養(yǎng)電腦、打印、復(fù)印等辦公設(shè)備、管理辦公室衛(wèi)生、檢查報備辦公消耗品的使用情況等），并協(xié)調(diào)公司個部門和對接業(yè)務(wù)渠道的有效運行；
2、負(fù)責(zé)公司人員招聘、面試、培訓(xùn)、考核；
3、負(fù)責(zé)公司人事檔案管理、公司考勤管理；
4、會務(wù)安排或做好會議記錄；
5、傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行公司的管理制度并進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行，處理反饋公司團(tuán)隊內(nèi)部存在的問題；
6、建立企業(yè)與顧客良好的關(guān)系，處理企業(yè)與顧客發(fā)生的的危機(jī)與潛在危機(jī)；
7、改進(jìn)企業(yè)信譽保障體系，并參與制定企業(yè)社會活動、互聯(lián)網(wǎng)及廣告?zhèn)鞑ビ媱潱?br/>8、經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)反饋有關(guān)聯(lián)絡(luò)活動結(jié)果，并對市場策略提供意見或建議；
9、做好后勤保障工作，保障外勤人員市場推廣高效運行；
10、完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作；
招聘要求：
    1、全職，限**，年齡（20-28歲），大專及以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬），應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮；
2、熟練使用OFFICE等辦公軟件、現(xiàn)代辦公設(shè)備，較強的自學(xué)能力、閱讀與寫作能力；
3、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團(tuán)隊精神；
4、具有較強的應(yīng)變能力，做事認(rèn)真細(xì)致，有責(zé)任心，對人熱情，
5、自備簡歷；
薪資待遇：
    1、試用期3個月1500元/月+提成，每月休息4天；轉(zhuǎn)正后按薪級，（第一級2580、第二級2880、第三級3280）+提成+津貼，綜合工資2600-4000；
2、正式員工待遇：基本工資+績效工資+提成+津貼，每月休息4天；
3、晉升通道：辦公室文員-行政-行政主管-股東/合伙人，薪酬隨崗位晉升而晉升；
注：公司為初創(chuàng)企業(yè)，目前業(yè)務(wù)量穩(wěn)定，發(fā)展晉升空間巨大。需要有創(chuàng)業(yè)精神、不安于現(xiàn)狀、積極向上、吃苦耐勞的有志之士加入；如果你只想試試、有其它發(fā)展規(guī)劃的請忽打擾！期待有夢想、不甘心、德才兼?zhèn)涞哪慵用斯矂?chuàng)輝煌。

聯(lián)系我時，請說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！