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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
崗位職責(昆明面試,工作地點在版納)
1.負責茶廠的日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估。
2.負責制定生產計劃,并按計劃組織、安排生產,協調資源以確保按質、按量、按時完成生產任務。
3.控制物料損耗,降低生產成本;合理協調人員和設備,管理生產現場,提高生產效率。
4.負責茶廠內部流程制度的建設、完善與落地執行;負責全面生產環境、基礎設施維護。
5.定期進行生產統計分析,總結經驗、找出存在的問題,提出改進工作的意見和建議,為公司領導決策提供有力支持。
6. 建立健全安全生產管理體系,控制產品出品、品質及交貨,保證安全生產和食品安全。
7.領導安排的其他相關工作。
崗位要求:
1.工作思路清晰,善于發現、總結問題并提出對策;積極、正能量,具有良好的為人處世心態、優秀職業素養和職業道德;
2.成熟穩重,辦事風格可靠,能吃苦耐勞,能接受出差與省內階段性派遣,能與工人同吃同住打成一片。
2.(1)大專及以上學歷,5年以上工作經驗,有2年以上工廠、車間生產管理經驗,能力優秀者可適當放寬條件;(2)具備鉆研精神,有出色的技術能力。有茶廠生產相關經驗優先。
3.具備C1以上駕照,能熟練開車;熟練使用辦公軟件。
4.良好的溝通和人員組織協調能力,一線生產管理經驗豐富。
福利待遇:
1、你可以得到:
- 薪資:基本工資+五險+包食宿;綜合薪資:7K-12K。
- 真誠實干的老板,關系簡單的同事,人性化的管理。
- 公司十多年積淀和布局帶來的快速發展期紅利。
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