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副總經(jīng)理 (1人)
30-50K元/月
景洪市
全職
大專以上
5年經(jīng)驗(yàn)
30歲-50歲
不提供住宿
保障福利
  • 每周雙休
  • 社會(huì)保險(xiǎn)
職位動(dòng)態(tài)
53%
簡(jiǎn)歷查看率
3天左右
HR平均回復(fù)時(shí)長(zhǎng)
職位詳情
工作內(nèi)容:
一、負(fù)責(zé)建立共識(shí)經(jīng)營(yíng)規(guī)章制度;
二、負(fù)責(zé)系統(tǒng)化規(guī)劃公司年度工作開展計(jì)劃;
三、負(fù)責(zé)為公司重大決策事項(xiàng)提供數(shù)據(jù)支撐和專項(xiàng)研究報(bào)告;
四、定期為公司提出企業(yè)經(jīng)營(yíng)分析和前景預(yù)測(cè)報(bào)告;
五、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和督促公司各項(xiàng)部門工作流程的開展;
六、負(fù)責(zé)主持公司經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)總體設(shè)計(jì)方案,費(fèi)用預(yù)算方案,在審批后組織實(shí)施;
七、負(fù)責(zé)審查各部門工作報(bào)告的提交,效率評(píng)估,跟進(jìn)指導(dǎo)等工作;
八、負(fù)責(zé)高效的組織各部門執(zhí)行好公司各項(xiàng)制度;
九、負(fù)責(zé)建立各部門的績(jī)效考核方案,并配合人資部落實(shí);
十、負(fù)責(zé)公司各部門的培訓(xùn)工作;
十一、完成董事長(zhǎng)交代的其他工作。
職位要求:
二、一、男女不限,本科以上學(xué)歷,工商企業(yè)管理,經(jīng)濟(jì)學(xué)管理,市場(chǎng)管理,運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)專業(yè);
二、有3-5年的企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);
三、具有出色的市場(chǎng)拓展能力,廣泛的資源管理;
四、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和企業(yè)使命感,有高效的執(zhí)行力;
五、有良好的人際溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,善于解決員工的消極心態(tài);
六、有同行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

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企業(yè)信息
西雙版納互邦置信發(fā)展有限責(zé)任公司
民營(yíng)企業(yè) | 50人以下
景洪市鑫盛時(shí)代A棟605
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