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應聘要求：有藍莓采收管理經驗、人工管理經驗，熟悉電腦操作。
工作職責：
1、根據基地年度生產計劃，制定長工、臨時工使用年度計劃。
2、隨時掌握當地工人情況及日工資情況，報基地經理，協商制定基地長工、臨時工工資標準，控制人工成本。
3、根據基地工作任務情況，對長工、臨時工進行日常工作安排。
4、配合公司各部門做好臨時用工調配。
5、負責長工與臨時工的招聘、崗前培訓、安全教育、考勤、統計、休假安排、時效管理。
6、根據基地產量預測，制定年度采果工使用計劃、采果相關物資采購計劃、采收費用預算計劃。
7、隨時掌握工價市場情況，報基地經理，協商制定基地采果工工資標準，控制采果人工成本。
8、產季期間，負責做好采果工招募、崗前培訓、安全教育、考勤、統計、休假安排、時效管理等日常管理工作。
9、根據基地采收任務情況，合理組織安排采收工開展工作。
10、配合公司出納發放長工、臨時工及采果工工資。
11、完成領導交辦的其他工作。

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