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1.持有有二級建造證，二級建造證帶B證，一級建造證及相關證書優先
2.市政工程，房建工程經驗十年以上，經驗豐富，專業精通
3.工作具有前瞻性，共謀建筑事業，有志成為合伙人。
薪資為10000-30000 ，外加年終項目分紅
項目管理經驗豐富，有志共謀建筑工程事業，未來成為合伙人。
經理崗位要求：
1、40歲以下、要求5年以上工程技術、施工管理經驗；良好的的項目組織管理能力、表達和綜合協調能力；良好的自身道德素養，不徇私情、不利己；具備建筑、經濟相關法律知識
2、大專及以上學歷，建筑、土木、結構類專業；
3、負責工程各階段設計、施工任務書的編制，密切跟蹤工程進度；能夠對項目的工程技術和施工情況進行質量控制、成本控制、進度控制及目標管理；負責對公司所開發項目的建設工期、工程質量、施工安全、各方協調、工程成本等進行全面的控制、管理、監督；
4、協調工程建設各階段設計、進度、安全方面文明施工，確保科學合理；
5、熟悉相關工程標準、規范，熟悉工程規劃設計方案、專項技術工程方案、工程技術方案的審批；
6、熟悉工程管理、招標投標、成本控制等方面工作，具備協調能力和處理解決問題的能力，有出色的組織管理才能；做好對外的聯絡、交往，維護良好的建設環境；負責協調工程建設相關各方的業務關系
7、富于創新精神和團隊精神，勇于接受挑戰。
8、中級職稱優先；國家一級注冊建造師優先。
三、土建項目經理崗位職責：
1、負責管理施工團隊，執行項目施工，編制施工組織計劃；貫徹執行國家和工程所在地政府部門的有關法律、法規和政策，執行企業的各項管理制度。
2、全面負責項目安全、質量、進度、成本等工作并履行《項目目標管理協議》、《項目管理規劃》。指導項目施工控制質量、進度、安全；向項目人員解釋和說明項目合同、項目設計、項目進度及配套計劃、協調程序等文件;
3、編制項目總體進度計劃及各類施工計劃；做好施工準備，落實具體計劃，形成切實可行的實施計劃系統;負責檢查督促現場施工計劃的完成；
4、協調好各方面的關系，預見問題，處理矛盾;
5、建立高效率的通訊指揮系統;
6、負責對工程分包方的管理、控制、協調；對分包工程的成本和場容、質量、進度、安全等進行監督管理、考核驗收;
7、注意在工作中開發人才、培養人才，提高項目部管理人員的工作能力;
8、安排項目的人員、工具和現場管理；組織好項目生產調度會、經濟活動分析會等關鍵性會議;
9、組織制定項目經理部各類管理人員的職責權限和各項規章制度，做好與公司各職能部門的業務聯系和經濟往來，每月向公司報告工作;負責工程項目的各類申報管理工作，按照合同條款維護公司利益。
10、嚴格財經制度，加強財務、預算管理，推行項目內部承包責任制;
11、完成領導交辦其它的工作內容。
福利：一經錄用根據個人能力薪資為10000-30000 ；外加年終項目分紅
1.簽訂勞動合同，辦理五險；
2.依法享受國家法定節假日和參照事業單位政策的帶薪年休假、婚（產、陪產）假、探親假等；
3.免費年度員工體檢等；
4.在職繼續教育及培訓。 購買社保和意外保險 公司用餐享受員工福利，住宿問題公司可協調解決
5.公司建立了完善的培訓體系，為每位員工提供良好的職業發展通道和晉升平臺


聯系我時，請說是在汕頭招聘網上看到的，謝謝！