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崗位要求：
1、學歷：全日制本科以上
2、一年以上人事工作經驗，善于溝通，工作細心
崗位職責：
1、負責日常人事入離職異動管理，人事檔案管理；
2、負責項目人員招聘工作，招聘信息的發布和甄選、面試，確保人員滿足項目發展需要；
3、協助項目績效考核工作的落實跟進；
4、負責項目成本及員工工資的核算，跟進審批發放；
5、關注員工發展，定期舉行員工關懷活動；
6、深度項目客戶需求，向上級主管反饋項目運營情況；
7、完成領導安排的其他人事事務類工作。

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