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崗位職責
1、負責公司的人力資源規劃，包括招聘、培訓、績效管理執行及管理等；
2、協助制定和實施人力資源政策和程序，負責員工關系管理，包括處理員工投訴、協調勞資糾紛等；
3、負責公司入離調轉手續、檔案管理，考勤、五險購買及工商變更；
4、管理公司辦公環境、物料采購及物業水電、停車位管理、消防等工作配合，確保行政事務高效運作；
5、根據公司業務發展需求，制定和執行HR戰略計劃，提升團隊效率和員工滿意度；
任職要求：
1、具有大專及以上學歷，人力資源管理或相關專業優先；
2、至少5年以上行政及人力資源工作經驗，有3年及以上人力資源經理工作經驗；有同類型公司人力資源部工作經驗者優先；
3、具有良好的協調推進能力和抗壓能力，有責任感，行動力強。具備溝通、協調和解決問題的能力；
4、具備良好的團隊合作精神和服務意識；
單休制，月休4-5天 不能接受的勿擾
總公司：云南通用健聯醫藥有限公司
分公司：云南維雅酈健康管理有限公司
工作地址：五華區醫藥健康科技園融城園城二樓（云南維雅酈健康管理有限公司）

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