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質(zhì)量專員/驗(yàn)收員 (不限)
紅塔區(qū)
全職
大專以上
1年經(jīng)驗(yàn)
23歲-38歲
住宿面議
保障福利
  • 高薪職位
  • 公積金
  • 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)
  • 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 社會(huì)保險(xiǎn)
  • 環(huán)境優(yōu)雅
  • 車補(bǔ)
  • 餐補(bǔ)
  • 晉升快
  • 有補(bǔ)助
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 環(huán)境優(yōu)雅
  • 年度調(diào)薪
  • 有調(diào)休
職位動(dòng)態(tài)
21%
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HR平均回復(fù)時(shí)長(zhǎng)
職位詳情
任職要求:
1、男女不限,年齡23歲-38歲;
2、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)要求:醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、醫(yī)療器械、生物工程等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷醫(yī)療器械等醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);
3、具有1 - 3年醫(yī)療器械行業(yè)工作經(jīng)歷,優(yōu)先錄用有驗(yàn)收、質(zhì)檢崗位歷練者;
4、專業(yè)技能:熟悉醫(yī)療器械相關(guān)法規(guī)如《醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例》《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》,能依此準(zhǔn)確判斷產(chǎn)品合法性合規(guī)性;熟練掌握驗(yàn)收操作技能;
5、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,對(duì)質(zhì)量問題有敏銳洞察力與判斷力,熱情積極奮進(jìn),有責(zé)任心,吃苦耐勞,良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神。
主要工作內(nèi)容:
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》以及有關(guān)方針政策,全面負(fù)責(zé)醫(yī)療器械質(zhì)量驗(yàn)收管理工作;
2、嚴(yán)格執(zhí)行驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn):依據(jù)法定標(biāo)準(zhǔn)、合同約定、產(chǎn)品說明書等,對(duì)購(gòu)進(jìn)醫(yī)療器械逐批驗(yàn)收;
3、按醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理要求,負(fù)責(zé)質(zhì)量驗(yàn)收,監(jiān)督醫(yī)療器械采購(gòu)、儲(chǔ)存、養(yǎng)護(hù)、銷售、退貨、運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作。
4、協(xié)同處理質(zhì)量問題:驗(yàn)收發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)部門,定期匯總分析質(zhì)量數(shù)據(jù),為優(yōu)化采購(gòu)渠道、改進(jìn)驗(yàn)收工作提供建議,對(duì)各項(xiàng)質(zhì)量活動(dòng)記錄的完整性、準(zhǔn)確性和可追溯性。
5、驗(yàn)收后續(xù)工作:合格產(chǎn)品按規(guī)定入庫(kù)上架、錄入系統(tǒng);不合格品移至不合格品區(qū),張貼標(biāo)識(shí)、登記臺(tái)賬,依流程處理;整理歸檔驗(yàn)收憑證、報(bào)告等資料,定期回顧驗(yàn)收工作找薄弱環(huán)節(jié)優(yōu)化提升。
我們?yōu)閱T工提供:
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工作時(shí)間:上午8:00-11:30  下午14:00-18:00  雙休制  法定節(jié)假日休息  帶薪年假; 薪資及待遇面談(以崗定薪、以能力定薪)
入職后轉(zhuǎn)正購(gòu)買五險(xiǎn)一金;



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