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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
1.負責辦公室行政事務管理,處理日常行政事務;
2.對于公司后勤管理有豐富經驗,組織過大型會議、年會項目優先。
3.員工福利策劃,員工企業文化建設宣推,有創意和良好的文字編輯能力;
4.辦公環境優化經驗,從細節上優化員工辦公體驗,為員工提供高效、舒心的辦公體驗。
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