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崗位職責
1、接轉電話，收發傳真及信件，接待來訪客人； 
2、文檔資料整理存放，報刊管理，通知或文件的發放，及統計員工考勤，并按月上報相關部門；
3、協助完成辦公資產、辦公用品與雜物的采購、維護和管理，統計行政費用的使用情況； 
4、負責公司員工的招聘、培訓、入職、轉正、離職、調崗等人事管理工作及人事檔案的管理； 
5、起草傳達政通知、相關文件或備忘錄，協助組織公司各種活動和會議； 
6、維護公司日常辦公秩序和辦公環境，稽查各部門工作紀律，稽核
7、宣傳公司安全保衛、消防、衛生等條例，協助上級定期檢查； 
8、負責公司后勤保障工作（宿舍、食堂、總務等）的計劃與安排調度及跟進落實。 
任職要求
1、有1年以上人事行政工作經驗或同崗位1年以上工作經驗；
2、形象好，氣質佳，待人接物熱情大方，具備一定的商務禮儀；
3、做事仔細認真，責任心強，具備良好的溝通能力；
4、語言組織能力強，有一定的文案編寫能力，可獨立起草相應的公文、公告、公函等；
5、可熟練操作OFFICE辦公軟件（WORD、EXCEL）。 


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