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崗位職責
1.大專以上學歷。  
2.3年以上終端銷售經驗，其中2年以上門店管理經驗或1年渠道管理經驗。  
3.具備較強的營銷能力、有商品管理技能、熟練操作常規辦公軟件。  
4. 良好的心理素質，敬業的工作精神，能吃苦耐勞，具有良好的判斷能力、交際能力、溝通能力、計劃與執行能力。  
任職要求
1．負責所屬店鋪銷售數據的匯總、匯報銷售信息，為公司銷售政策的制定提供依據；  
2．負責定期檢查店鋪內的陳列并根據銷售情況及時調整，以更好的陳列吸引顧客，促進銷售的達成； 
3．處理及維護直屬店鋪日常營運工作，監督店鋪人員工作狀態，有效維持店鋪秩序，保證門店資產的安全；  
4．負責與店鋪員工積極的溝通，定期給導購做新產品及銷售技巧的培訓，激發員工的銷售積極性，完善員工的專業知識，更好的完成銷售目標；  
5．負責監督和了解店鋪內的商品庫存狀況，根據庫存情況對商品作及時調整和補充、安排盤點，以保證合理標準的銷售庫存；  
6．負責協助擬定年度促銷傳播策略和促銷計劃；安排、監督、實施終端自屬店鋪促銷活動，并進行評估和資料歸檔等工作，提升店鋪銷售業績；  
7．協助完善及合理改善終端營運管理體系，使工作過程更加順暢，提高辦事效率； 
8．維護商場日常人事關系，了解商場近期的政策策略、營運信息，及時與商場對接，更好提高銷售業績完成公司制定的目標；  
9．終端營業員的招聘、考核，保障終端人力資源的充分及合理流動，使人員調配更加合理； 
10．做好客戶（商場）的維護與協調工作；  
11．監控、收集競爭品牌的促銷推廣活動信息，并定期匯報。  


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