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職位描述：
1、 負責管理所轄區域的一切銷售業務，包括門店管理、銷售費用管理、團隊成員銷售培訓、人員能力提升、績效管理等。 
2、 協助副總經理制定所負責區域業績達成，持續提高團隊的綜合素質； 
3、 培養區域內門店人員的業務能力，儲備培養銷售及管理人才；
4、 負責區域內人員的發展，進行績效管理和教導； 
5、 具備管理潛力，團隊合作良好，積極正向的心態； 
任職要求：
1、有1年以上醫藥連鎖銷售經驗； 
2、1年以上藥房店長工作經驗； 
3、具有團隊合作精神，具備良好的內外部溝通能力；

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