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{bc_job_count}個職位
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保障福利
- 高薪職位
- 年假
- 年終獎
- 工作餐
- 標準工時
- 優質企業
- 社會保險
- 環境優雅
職位詳情
崗位職責:
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利核等人力資源制度建設;
2、建立、維護人事檔案,辦理和更新員工檔案及員工通訊錄;
3、篩選合適簡歷,并約人員面試;
4、負責員工宿舍管理,做好員工宿舍調配、衛生監督檢查等工作;
5、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
6、協同開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;
7、負責員工考勤收集、匯總,辦理員工相應的社會保險等;
8、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。
9、負責辦公室物品采購收集、置辦等工作。
任職資格:
1、人力資源或相關專業大專以上學歷;兩年以上人力資源工作經驗;
2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用
3、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
4、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
5、要有招聘與培訓實操作經驗。
6、需駐島工作,公司免費提供食宿。
聯系我時,請說是在汕頭招聘網上看到的,謝謝!
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