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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)人員招聘工作，通過分析崗位有效甄選招聘渠道，挖掘招聘候選人，及時補充招聘缺口；
2.負(fù)責(zé)新員工入職跟蹤，了解新員工動態(tài)并做好員工訪談；
3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程開發(fā)、培訓(xùn)需求匯總；
4.負(fù)責(zé)內(nèi)部講師隊伍管理；
5.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1.人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有招聘培訓(xùn)實務(wù)工作經(jīng)驗；
2.熟練操作辦公軟件；
3.具備親和力，抗壓能力強，溝通能力強。

聯(lián)系我時，請說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！