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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)產(chǎn)銷工作執(zhí)行與推動情況；
2、對銷售生產(chǎn)釆購下達(dá)計(jì)劃并跟蹤執(zhí)行，對出現(xiàn)異常協(xié)調(diào)、采取補(bǔ)救措施及扣罰；
3、對訂單處理、退貨、緩銷品、成品庫存周車天數(shù)等全方位的管理；
4、負(fù)責(zé)制定訂單滿足率、緩銷品占比制定年度目標(biāo)，并組織實(shí)施； 
5、部門內(nèi)流程規(guī)范與作業(yè)指導(dǎo)書的制定；及檢查執(zhí)行； 
6、檢查銷售支持部各崗位各項(xiàng)工作落實(shí)情況，對未按時(shí)實(shí)施的工作進(jìn)行檢查跟蹤處理反饋；
7、對下屬的工作進(jìn)行合理安排并調(diào)整。與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)辦法，配合其他相關(guān)部門的工作。
任職要求
1、大專以上學(xué)歷或同等資歷者；
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)或1年以上大中型制造企業(yè)供應(yīng)鏈/跟單管理經(jīng)驗(yàn)；
3、掌握銷售支持部業(yè)務(wù)流程、生產(chǎn)流程和物流運(yùn)作流程；
4、熟悉大中型制造企業(yè)運(yùn)作流程及特點(diǎn)；
5、掌握企業(yè)銷售支持部管理相關(guān)知識、方法和工具；
6、能操作K3、ERS，有一定的書寫表達(dá)能力及協(xié)調(diào)溝通能力，有較強(qiáng)的判斷能力； 
7、具備良好的組織協(xié)調(diào)及領(lǐng)導(dǎo)能力，處事果敢，工作嚴(yán)密細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，原則性強(qiáng)，具有創(chuàng)新能力。

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