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崗位職責:
1、制度的起草、歸納。
2、日常材料的復印、打印、傳真、蓋章等工作。
3、接聽、轉接電話，接待來訪人員。
4、負責職工入職、調職、離職等各類手續。
5、職工檔案的建立，完善和歸檔工作。（人事檔案、考核記錄、入職離職手續、工資明細等）。
6、負責職工辦理保險，合同轉正等相關事宜。
7、維護好公司設備（打印、通信、電腦、電話）保持處于良好工作狀態，發現故障及時報修。
8、日常考勤工作。
9、發布招聘信息、篩選應聘人員簡歷。
10、 組織、安排應聘人員的面試。
11、做好會議記錄，會議布置、會議通知和會議接待工作，做好會議報告、紀要的起草、制發工作。
12、完成領導安排的其他工作。
職位要求：
1、大專以上學歷、有相關經驗者優先；
2、熟練操作辦公軟件；
3、具有較好的語言表達能力，良好的溝通能力；
4、工作細致，責任感強，

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