職位詳情
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司各部門人才招聘工作；
2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級確定招聘目標(biāo)，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；
3、協(xié)助上級完成需求崗位的職務(wù)說明書；
4、搜集簡歷，對簡歷進(jìn)行分類、篩選、確定面試名單，通知應(yīng)聘者前來面試，對應(yīng)聘者進(jìn)行初步面試考核，出具綜合評價(jià)意見；
5、組織相關(guān)部門人員完成復(fù)試工作，確保面試工作的及時(shí)開展；
6、負(fù)責(zé)招聘廣告的撰寫，招聘網(wǎng)站的維護(hù)與更新，以及招聘網(wǎng)站的信息溝通，發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳；
7、招聘費(fèi)用的申請、控制和報(bào)銷；
8、定期參加招聘會(huì)，對招聘人才信息進(jìn)行錄入，及時(shí)跟蹤人員變動(dòng)情況；
9、總結(jié)招聘工作中存在的問題，提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議，完成招聘分析報(bào)告；
10、跟蹤和搜集同行業(yè)人才動(dòng)態(tài)，吸引優(yōu)秀人才加盟公司。
任職條件：
1、男女不限，大專及以上學(xué)歷
2、具備同崗位2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)
3、性格外向開朗，善于與人交談?wù)撸艹钥嗄蛣谡邇?yōu)先
聯(lián)系我時(shí)，請說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
簡歷曝光率擴(kuò)大 18 倍，HR主動(dòng)邀約
