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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
任職資格:
1.大專以上學歷;
2.兩年以上同等崗位工作經驗;
3.熟悉勞動合同法;熟悉勞動合同、社保辦理流程;
4.掌握一定的人力資源專業(yè)知識,能開展人力資源懇談、團建、培訓活動及當擔;
5.熟練運用辦公軟件;
6.具備高度的責任,辦事踏實、認真負責;
7.希望穩(wěn)定的崗位收入及具備交強的學習能力,能在1-2年時間有晉升目標的;
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