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1．大專及以上學歷，營銷、管理、金融等專業(yè)者優(yōu)先；
2．2年以上團隊管理工作經(jīng)驗，特殊情況可放寬；
3．具有優(yōu)秀的團隊管理能力，能帶領團隊完成銷售任務；
4．具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力，能夠有效開發(fā)客戶資源；
5．強烈的時間觀念和服務意識，靈活熟練的談判技巧。
工作職責：
1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃，形成相應的銷售策略，并確保有效地在城市范圍內(nèi)執(zhí)行；
2.負責團隊業(yè)績的完成，分解落實團隊年度業(yè)務目標制定和分解月度業(yè)務計劃，確保業(yè)務執(zhí)行的合規(guī)性；
3.負責團隊建設，培訓業(yè)務知識及展業(yè)方式，培養(yǎng)優(yōu)秀業(yè)務經(jīng)理，并協(xié)助新人合同簽訂及客戶接待，關注團隊業(yè)務員思想狀況，激發(fā)隊員斗志；
4.根據(jù)一線工作銷售人員的反饋，向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議；
5.完成工作報告及相關的業(yè)務匯報工作；
6.領導交代的其他工作。

聯(lián)系我時，請說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！