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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
崗位職責
1、根據校區的業績指標,進行有效分解,及時調整月、季度或年度招生計劃;
2、帶領團隊的咨詢銷售工作,定期培訓,以達到銷售目標;
3、數據定期的統計、分析、并提出相應改進對策;
4、負責課程顧問團隊管理和培訓,優化團隊業務水平和服務質量,保持團隊的業務增長;
5、與其他幾個部門的工作協同配合;
6、完成公司臨時交辦的任務。
任職資格:
1、有狼性,對校區業績負責。
2、大專以上學歷,男女不限,專業不限;
3、有良好的溝通能力和執行力;
4、有教育培訓行業銷售管理經驗者優先考慮
福利待遇:
1、發展方向為校區校長;
2、有競爭力的薪資和獎金制度;
3、提供免費英語培訓課程 ;
4、完善的入職培訓和在職培訓,提升您的職場競爭力;
5、廣闊的職業發展空間,公平的晉升機制;
6、每年享受帶薪年假、各種節日禮物,團隊拓展及法定節假日等福利;
7、豐富的企業文化活動,良好的工作環境和團隊氛圍。
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