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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
任職要求
1.大專及本科以上學歷,人力資源及其相關專業優先;
2.熟悉Excel、Word、PPT等辦公軟件操作;
3.具備良好學習能力,熟悉公司文化、規章制度、業務流程。
4.崗位人員需性格開朗活潑,對外界事物能大膽接觸嘗試,執行能力強,對工作能快速分辨主次,合理安排處理,對各部門的工作對接有較強的協調能力。
崗位職責:
1、負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試;
2、員工入職手續辦理,員工勞動合同的簽訂、續簽與管理;
3、公司內部員工檔案的建立與管理;
4、負責管理勞動合同、保密協議、房屋租賃協議以及各類人事行政文檔;
福利待遇
(1)實習期3000+招聘提成,轉正薪資福利待遇4000-6000+招聘提成,具體可面談。
(2)工作日周一-周五,早9:00-18:00,雙休,法定節假日正常放假;
(3)節日福利豐富、考核機制完善,有優秀豐富季度獎、年終獎。
聯系我時,請說是在汕頭招聘網上看到的,謝謝!
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