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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
崗位職責(zé):
1、制定區(qū)域的渠道開發(fā)、選擇及管理的總體方案,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;
2、負(fù)責(zé)建立本區(qū)域的渠道網(wǎng)絡(luò),并做好后期關(guān)系的維護(hù)工作;
3、與營銷部配合,策劃并執(zhí)行各類渠道拓展活動;
4、與渠道合作者共同推動本區(qū)域產(chǎn)品的銷售工作;
5、負(fù)責(zé)本區(qū)域渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作;
6、組織本區(qū)域渠道開發(fā)人員的培訓(xùn)工作,提高員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
任職要求:
1、3年以上渠道工作經(jīng)驗,2年以上渠道管理工作經(jīng)驗;
2、熟悉本行業(yè)的市場動態(tài),熟悉產(chǎn)品市場的營銷渠道開發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù);
3、具有敏銳的市場洞察力和市場分析能力;
4、具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力,能與其他部門或者外部單位良好的溝通;
5、具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)。
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