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一、任職資格
1、年齡：18-35周歲
2、學歷：高中、中專以上學歷
3、品貌端正，身體健康，能吃苦耐勞，口齒清晰，普通話流利
4、對銷售工作熱情，具備較強的學習能力和優秀的溝通能力
5、無不良嗜好、無違反犯罪記錄
二、職位職責
1、公司提供客戶、你只負責賣房；
2、通過網絡平臺推廣公司的產品
3、通過電話和網絡與客戶進行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業績；
4、維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力；
5、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。
三、薪資福利
1、無責底薪+個人提成+個人獎金+團隊獎金+定期旅游+年終獎+生日福利=月收入8000—35000元（公司將根據業績不定期的漲底薪和提成比例）
2、舒適的辦公條件，無需在外風吹日曬
3、對待每個新人，給予專業培訓，踩盤等一系列學習過程。
四、晉升空間
完善的考核制度，合理的考核周期，廣闊的晉升空間，管理崗位均從內部員工提拔：（置業顧問—銷售主管—銷售經理—銷售總監—區域總監）總監以下的職位晉升時長大概為6個月至一年，總監以上包括總監開始享受分紅制。
五、網絡營銷的優勢：
1、網絡營銷的銷售具有傳播范圍廣、交互性強、針對性強成本低等特點；
2、公司提供優質客源，為員工制造了良好的工作環境，不需要在外發傳單；
3、相對于傳統的地推公司營銷方式，互聯網公司業務在客戶源、銷售量方面更穩定。

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