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崗位職責： 
1、協助經理制定戰略規劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解，起草公司各階段工作總結和其他正式文件； 
2、協助經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系； 
3、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議； 
4、在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向經理提供具體的解決方案； 
5、配合經理處理外部公共關系，參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作； 
6、協助經理安排各項會議的日程與議程，撰寫和跟進落實會議、主題會議等公司會議紀要； 
7、撰寫經理的有關報告、文件，安排經理的各項工作時間。 
任職資格： 
1、公關、行政管理、文秘、企業管理等相關專業�？埔陨蠈W歷優先； 
2、有工作經驗優先、敢于挑戰-有野心-有膽識者優先考慮，并且不限制學歷； 
3、知識結構較全面，具有相應的管理經驗，能夠迅速掌握與公司業務有關的各種知識； 
4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執行能力； 
5、良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正。
    只要你：感想、敢做、敢為、、、、、敢于擔當和超越自我
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