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工作地點
昆明市官渡區(qū)春城路與吳井路交叉口興杰現(xiàn)代城B座3樓（昆明-官渡區(qū)-和平村）查看地圖
招聘人數(shù)
5 人
崗位職責(zé)
位職責(zé)
主要負責(zé)與來到公司的客戶進行面對面的銷售，平時無需跑外，也無需自己尋找客戶，會有專有的部門把客戶開發(fā)出來，直接負責(zé)接待和長期維護就可以了
任職要求： 1、男女不限，形象端莊大方，年齡20-28歲，高中學(xué)歷以上，接收應(yīng)屆；
2、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)、反應(yīng)機敏、溝通能力強、有親和力;
3、有優(yōu)秀的語言表達能力和組織、交流能力;
4、為人正直、踏實，工作認(rèn)真有責(zé)任感;
5、能承受一定的工作壓力、敢于挑戰(zhàn)高薪；
待遇：
1、無責(zé)底薪2500+提成+補助+獎金8000+
2.高保障：每月按時發(fā)放無責(zé)任底薪和提成，獎金即出單即發(fā)放；不壓工資；
3.快成長：人才是公司較大的競爭優(yōu)勢，為全員提供專業(yè)系統(tǒng)化的帶薪崗前培訓(xùn)、崗中訓(xùn)一幫一、一帶一的持續(xù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會
4.同歡慶：公司每月、季、年度都會為優(yōu)秀員工發(fā)放獎金及獎（iphone、ipad、蘋果高配電腦，note2等），組織集體出游、聚餐。
崗位優(yōu)勢：
1.客戶群體固定； 2.無需外出找客戶； 3.公司產(chǎn)品種類多，價格從幾百元到幾十萬元，可以滿足不同層次客戶的需求，易出單； 4.以80.90后組成的團隊年輕化，氛圍濃厚；和諧溫馨，無代溝； 5.晉升空間廣闊，店長，經(jīng)理，主管所有職位全部從內(nèi)部員工提升； 普通員工-主管-經(jīng)理-店助-店長（參加股東分紅）

聯(lián)系我時，請說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！