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信用卡駐店客戶經(jīng)理 (3人)
盤(pán)龍區(qū)
全職
大專以上
不限經(jīng)驗(yàn)
22歲-35歲
不提供住宿
保障福利
  • 每周雙休
  • 社會(huì)保險(xiǎn)
職位動(dòng)態(tài)
100%
簡(jiǎn)歷查看率
3天左右
HR平均回復(fù)時(shí)長(zhǎng)
職位詳情
崗位職責(zé):
1.開(kāi)拓個(gè)人銀行信用卡業(yè)務(wù),開(kāi)展客戶關(guān)系管理;
2.開(kāi)發(fā)新客戶,并通過(guò)持續(xù)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)有效實(shí)現(xiàn)客戶資質(zhì)的提升;
3.收集客戶需求,為產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷活動(dòng)提供合理化建議;
4.發(fā)掘客戶需求與合作機(jī)會(huì),向客戶營(yíng)銷相關(guān)產(chǎn)品、服務(wù)或產(chǎn)品服務(wù)組合,不斷提高交叉銷售;

 晉升通道:客戶經(jīng)理—直銷主任—推廣經(jīng)理—副總經(jīng)理/總經(jīng)理
 任職要求:
1、大專及大專以上學(xué)歷,年齡20至35歲之間(無(wú)大專及以上畢業(yè)證者勿擾)。
2、熱愛(ài)銷售工作,具有良好的溝通能力、敏銳的市場(chǎng)洞察力和較強(qiáng)的開(kāi)拓精神。
3、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),身體健康,能夠承受較強(qiáng)的銷售工作壓力,吃苦耐勞,踏實(shí)勤奮。
4、具有信用卡、個(gè)人金融產(chǎn)品、保險(xiǎn)、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪酬待遇:
1、擁有極具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬考核體系:底薪+工齡工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+綜合獎(jiǎng)金+福利+……),多勞多得,上不封頂。
2、目標(biāo)薪資:平均收入8000-10000元。
福利待遇:
(一)依法全額繳納“五險(xiǎn)一金”,增加補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn);
(二)交通費(fèi)補(bǔ)貼和工作日餐補(bǔ);
(三)特定節(jié)假日和生日慰問(wèn)禮品;
(四)提供子女入托費(fèi)用補(bǔ)貼;
(五)學(xué)歷深造專升本萬(wàn)元補(bǔ)貼;
(六)夏季、冬季等特色慰問(wèn)補(bǔ)貼;
(七)可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等;
(八)按規(guī)定發(fā)放“工作休閑兩不誤”、“邊學(xué)習(xí)邊發(fā)展”和“與卡中心共成長(zhǎng)”等卡中心特色福利;
(九)提供年度體檢和工作行服;
(十)優(yōu)于法定休假規(guī)定的帶薪年假和帶薪病假制度。

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