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1、崗位職責
（1）在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。
（2）協助總經理做好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況。
（3）協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出意見或建議，供總經理決策。
（4）做好總經理各項會議的組織工作和會議記錄，根據會議精神編寫通知、決定等文件，并準確發布給相關部門或人員。
（5）做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、歸檔等工作。
（6）負責管理企業圖章。
（7）負責企業內外的公文辦理，安排來訪事宜。
（8）根據工作需要安排總經理外出的票務、酒店預訂等事宜。
2、職位要求
（1）學歷：本科及以上學歷
（2）專業：不限。
（3）工作經驗：3年以上總經理助理或行政專員工作經驗（需提供證明材料）。
（4）思路清晰、品行端正。
（5）具有較強的人際理解能力，文字功底扎實。
（6）具有敏銳的觀察能力和較強的溝通能力。
（7）能長期適應外派出差工作。
（8）工作地點：云南、江蘇、重慶、上海、深圳、湖北、河北等地區。
3、待遇及福利
（1）收入=標準工資+補貼+獎金+提成獎
a、標準工資=崗位工資+技術工資（學歷、職稱、證書）+工齡工資。
b、補貼：出差補貼、餐補、黨員津貼等。
c、獎金：月獎。
（2）崗位工資：8000元起，如工作經驗豐富者，崗位工資可大幅上浮。
（3）試用期：一個月，試用期滿后符合公司用人要求給予辦理轉正手續。
（4）簽訂勞動合同后購買五險一金。
（5）國家節假日若加班按規定發放加班工資。
4、需提供材料及面試
（1）簡歷表及有關身份、學歷等的證明文件。
（2）以往工作經歷證明材料。
（3）需要參加多輪面試。

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