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1、負責公司日常行政工作，公司各種日常辦公事務的計劃、組織、協調與控制；
2、會議的組織、協調、會議內容的記錄與傳達；
3、文書資料的管理，公文的起草、收取、傳達與處理，公司各種檔案，書刊的建檔與保管；
4、根據現有編制及業務發展需求，協調、統計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃；

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