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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
崗位職責:
1、部門管理
1.1制定部門工作計劃;
1.2組織本部門開展工作;
1.3下達部門員工工作計劃;
1.4組織部門工作會議
1.5協調與其他部門的關系;
1.6制定并落實規(guī)章制度;
2、市場研究
2.1定期組織人員對各區(qū)域進行市場調研,研究市場變化及競爭樓盤情況,撰寫市場調研報告。
3、項目營銷推廣策劃方面
3.1根據項目總體目標,負責制定項目宣傳思路,報批并實施;
3.2制定項目宣傳策略、廣告策略;
3.3各項公關促銷活動策劃的制定與執(zhí)行;
3.4根據市場狀況提出經營種類及經營方式、經營比例、價格、促銷方式的建議;
3.5對推廣效果進行監(jiān)控、評估及修正。
任職要求:
1、年齡25-40歲,熟練使用辦公軟件;
2、大專及以上學歷,3年同崗位工作經驗;
3、具備較強的外聯溝通能力、協調能力;
4、儀表端莊,言談舉止大方得體。
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