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運營招聘經理 (1人)
五華區
全職
大專以上
3年經驗
25歲-35歲
不提供住宿
職位動態
47%
簡歷查看率
3天左右
HR平均回復時長
職位詳情
(一)崗位職責:
1、根據公司整體架構、以及年初人事計劃參與制定年度、季度、月度招聘任務;
2、進行招聘費用預估,擬定招聘制度;
3、參與制度公司崗位的用人標準;
4、組織實施年度,季度,月度招聘計劃完成;
5、根據招聘崗位合理選擇招聘渠道和擴展招聘渠道,并進行有效維護和更新工作;
6、完成部門領導交辦的臨時工作;
7、和其它相關部門維護好工作關系。
(二)任職要求:
1、年齡/性別要求:25-35歲,男女不限;
2、學歷/專業要求:專業不限,人力資源相關專業優先,大專以上學歷;
3、技能技巧:3-7年相關工作經驗,能熟練使用計算機及辦公軟件,對招聘渠道較熟悉,普通話標準;
4、個人性格及素質:具備較強的溝通、表達能力,綜合管理能力較強,文案功底較強,認真細致,責任心強。
(三)工作時間及地址:
工作時間:周一至周六9:00-18:00,暫單休,節假日休息;
工作地點:昆明市五華區小康大道286號榮城企業三樓(紅園路與小康大道交叉路口,和諧世紀廣場旁)

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企業信息
昆明榮城房地產經紀有限公司
民營企業 | 1000人以上
昆明市五華區北市區小康大道286號
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