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崗位職責(zé): 
1、負(fù)責(zé)公司整個(gè)招聘工作培訓(xùn)、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理； 
2、人員入離職的統(tǒng)計(jì)及辦理，人員著裝的安排和監(jiān)督，人員培訓(xùn)、組織及安排； 
3、負(fù)責(zé)公司員工薪酬、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等工作的綜合管理； 
4、做好員工考勤、獎(jiǎng)懲管理、并調(diào)查各部門(mén)對(duì)考勤、獎(jiǎng)懲的執(zhí)行情況； 
5、相關(guān)人事工作聯(lián)絡(luò)以及有關(guān)疑難的解答工作； 
6、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度，各種信息及時(shí)錄入，并定期整理數(shù)據(jù)，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 
任職資格: 
1、18—26歲，態(tài)度好、形象氣質(zhì)佳、笑容甜美、愛(ài)學(xué)習(xí)、有上進(jìn)心； 
2、大專以上學(xué)歷，文秘、行政管理、英語(yǔ)、具備一定商務(wù)禮儀，人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 
3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力及較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力； 
4、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，熟悉日常的office辦公軟件； 
6、性格開(kāi)朗，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通和綜合管理能力。 
福利待遇：
1、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金；
2、前三個(gè)月實(shí)習(xí)期薪資2500+免費(fèi)住宿+帶薪培訓(xùn)；
3、轉(zhuǎn)正，通過(guò)考核后3500+免費(fèi)住宿；
4、熟悉行政系統(tǒng)后晉升部長(zhǎng)薪資4000-6000
5、國(guó)家法定節(jié)假日正常放假（國(guó)家放幾天公司休幾天），春節(jié)假期10-20天；
6、實(shí)行系統(tǒng)試崗和帶薪培訓(xùn)。 
7、提供免費(fèi)住宿；
8、公司每年會(huì)不定期組織團(tuán)建及國(guó)內(nèi)外旅游；
9、公司內(nèi)部定期組織聚餐，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)感情；
10、工作時(shí)間：上午8:30—下午17：30；

注：該職位薪資均為每月到手實(shí)際薪資，均有公司合同保障！

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！