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崗位職責
1、根據公司和部門銷售目標制定相應的銷售計劃；
2、開拓、維護目標市場和客戶，完成銷售目標；
3、同行業企業信息的搜集與分析，根據市場變化做出積極的反應；
4、人員的管理：日常管理、招聘，培訓等，負責所轄區域的人員進行有效的管理；
5、對下屬工作進行評估、指導，并向公司遞交人員任免和獎懲的建議；
6、每周對所管市場銷售狀況進行總結分析，根據銷售業績制定銷售策略；
7、做好新員工的傳、幫、帶工作。

任職資格
1、年齡25-32歲；
2、對工作忠誠，對生活熱愛，面對困難，敢于挑戰；
3、有3年以上的營銷工作經驗，三年以上的團隊管理工作經驗；
4、具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶的能力；
5、具有良好的親和力和溝通談判能力；
6、能承受工作壓力，善于學習，工作效率高，執行力強；
7、建筑行業相關人脈資源豐富者優先。

聯系我時，請說是在汕頭招聘網上看到的，謝謝！