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客服經(jīng)理 (1人)
官渡區(qū)
全職
大專以上
3年經(jīng)驗(yàn)
18歲-60歲
不提供住宿
保障福利
  • 每周雙休
  • 社會(huì)保險(xiǎn)
職位動(dòng)態(tài)
4%
簡(jiǎn)歷查看率
3天左右
HR平均回復(fù)時(shí)長(zhǎng)
職位詳情
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)接地區(qū)經(jīng)營(yíng)板塊客服類的需求,同時(shí)跟進(jìn)并推動(dòng)解決;
2、關(guān)注地區(qū)客服部運(yùn)營(yíng)效益,發(fā)現(xiàn)問題并輔助提升;
3、對(duì)接各直營(yíng)分部客服部負(fù)責(zé)人,針對(duì)工作難點(diǎn)及特殊需求進(jìn)行研究及推動(dòng)改善;
4、通過數(shù)據(jù)分析及實(shí)地調(diào)研,關(guān)注總部客服部各項(xiàng)政策實(shí)施后的成效,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)并推動(dòng)改善;
5、負(fù)責(zé)整個(gè)客服板塊:前端受理、后端受理、管理運(yùn)營(yíng)三大板塊業(yè)務(wù)的開展工作;
6、負(fù)責(zé)地區(qū)管理團(tuán)隊(duì)的配置、后備梯隊(duì)培養(yǎng)、工作方法的指導(dǎo)等管理工作;
7、負(fù)責(zé)主導(dǎo)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)工作氛圍,提升部門員工工作積極性和效率;
8、制定員工梯隊(duì)培養(yǎng)計(jì)劃以及實(shí)施,對(duì)該組織的人才梯隊(duì)培養(yǎng)結(jié)果負(fù)責(zé)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,物流、運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備2年及以上的客服管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備3年及以上客服經(jīng)驗(yàn),2年及以上的客服管理工作經(jīng)驗(yàn);
4、具備客戶服務(wù)的專業(yè)知識(shí),對(duì)客戶服務(wù)工作有深刻認(rèn)識(shí);
5、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作,工作規(guī)劃能力;
6、具有高度責(zé)任心、能夠承擔(dān)高強(qiáng)度的工作壓力;
7、熟練使用Office辦公軟件。

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云南省昆明市官渡區(qū)大板橋鎮(zhèn)云瑞西路蘇寧物流基地(長(zhǎng)水機(jī)場(chǎng)附近)。
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