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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
崗位職責(zé):
1.負責(zé)統(tǒng)籌管理一個公司的人事行政工作;
2.負責(zé)獨立開展員工招聘、培訓(xùn)、薪酬核算及績效考核工作;
3.負責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)崗、調(diào)崗、離職等手續(xù)辦理工作;
4.負責(zé)員工勞動合同簽訂,檔案管理等工作。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職資格:
1.,大專以上學(xué)歷,人力資源管理,行政管理相關(guān)專業(yè);
2.從事人力行政相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗;
3.熟悉員工招聘流程,能獨立開展員工招聘;
4.熟悉基礎(chǔ)人事工作,能獨立開展薪酬核算工作。
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