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項(xiàng)目經(jīng)理 (3人)
20-30K元/月
官渡區(qū)
全職
本科以上
6-10年經(jīng)驗(yàn)
30歲-40歲
不提供住宿
保障福利
  • 社會(huì)保險(xiǎn)
職位動(dòng)態(tài)
42%
簡(jiǎn)歷查看率
3天左右
HR平均回復(fù)時(shí)長(zhǎng)
職位詳情
崗位職責(zé):
1.代表公司實(shí)施項(xiàng)目管理,貫徹國(guó)家和工程所在地政府的有關(guān)法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。執(zhí)行企業(yè)的各項(xiàng)管理制度,維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益;
2.履行公司與建設(shè)單位簽訂的項(xiàng)目施工合同及與分包商簽訂的分包合同。履行《工程項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書》規(guī)定的任務(wù),進(jìn)行階段性目標(biāo)控制,保證各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3.負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目質(zhì)量、安全、進(jìn)度和成本核算管理體系,組織制定項(xiàng)目質(zhì)量、安全和成本責(zé)任制,組織編制項(xiàng)目各項(xiàng)規(guī)章制度;
4.主持編制項(xiàng)目管理策劃、項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃、和施工組織總設(shè)計(jì),制定工期、質(zhì)量、成本、安全和文明施工等各項(xiàng)措施計(jì)劃,并組織實(shí)施;
5.對(duì)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料;
6.負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門、建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、分包單位的協(xié)調(diào)工作,及時(shí)解決出現(xiàn)的問題;
7.組織編制和實(shí)施項(xiàng)目年、季、月施工計(jì)劃。組織項(xiàng)目收尾,參與竣工驗(yàn)收。組織工程交接,竣工結(jié)算,工程款回收和債務(wù)清算;
8.落實(shí)公司有關(guān)報(bào)表制度,定期匯報(bào)項(xiàng)目情況,及時(shí)報(bào)告重大事項(xiàng);
9.組織收集、整理竣工驗(yàn)收資料及工程經(jīng)濟(jì)、技術(shù)資料,項(xiàng)目結(jié)束時(shí)交公司歸檔;
10.協(xié)助公司進(jìn)行項(xiàng)目檢查、評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)工作;
11.負(fù)責(zé)項(xiàng)目完工總結(jié);
12.項(xiàng)目后續(xù)工程跟蹤和信息反饋。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,年齡40歲以下,持有工程師以上職稱、一級(jí)建造師證書;
2、8年以上工作經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)工作背景,有2個(gè)及以上的項(xiàng)目完整周期管理經(jīng)驗(yàn);
3、組織制定項(xiàng)目總體規(guī)劃和施工設(shè)計(jì),全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、質(zhì)量、安全、文明、財(cái)務(wù)等一系列管理工作;
4、統(tǒng)籌合理的組織、調(diào)度生產(chǎn)要素,實(shí)施日常工作中的組織、計(jì)劃、指揮、協(xié)調(diào)、控制、鼓勵(lì)的職責(zé),保證工程質(zhì)量、安全文明、工期和效益的目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。

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上海二十冶建設(shè)有限公司貴州分公司
民營(yíng)企業(yè) | 100—200人
昆明市官渡區(qū)世紀(jì)金源國(guó)際商務(wù)中心2號(hào)樓20層二十冶
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