国产高清不卡一区二区,欧美乱大交,亚洲国产一区二区三区,国产欧美日韩精品a在线观看

1、統籌規劃公司人力資源、行政管理工作，組織制定人力、行政管理、檢查制度的貫徹執行；

2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；

3、負責完善企業的文化制度，推廣企業文化。

3、熟悉招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源的日常管理事宜；

4、對培訓體系的搭建，績效的評析考核、勞資關系的處理有一定的能力。

5、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告；

7、根據行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施。

崗位要求：

1.大專以上學歷，人力資源相關專業優先；

2.有行政人事管理3年以上工作經驗：

3.熟悉勞動法律法規等，文案功底好，能獨立完成制度條文編寫及合約擬定審查工作等；

4.有團隊培訓、團隊建設能力；主動性強，能獨立帶領團隊進行業務擴展，完成公司人力資源體系建設等；

5.能獨立開展基本的培訓活動，如：新員工入職培訓。

6.具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力及問題解決能力。

聯系我時，請說是在汕頭招聘網上看到的，謝謝！