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崗位職責：
1、中心校長負責校區銷售管理工作。如銷售指標分配、銷售進度跟蹤、日銷售會議管理、銷售人員培訓提升等。
2、校區服務監督管理。如客戶服務過程管理、客戶投訴管理、客戶增值服務管理。 3、校區的運營管理。包括市場推廣、教學管理，帶領團隊實現業績突破。
4、財務、行政安全工作。如參與制定并管理分校預算，確保利潤達成。如客戶接待管理、校區環境建設、客戶投訴管理。
5、人員管理。如中心架構規劃、人員培訓與發展、人員績效評估、人員晉升管理、中心梯隊建設等。 
6、校區文化建設。率先垂范，以身作則，建立正向，公開、透明、與日俱善的校區文化。
任職要求： 
1、5年以上教育培訓行業銷售工作經驗，3年以上管理經驗 ； 
2、熟悉兒童教育培訓市場沒有獨立或協助帶領團隊開展教育培訓項目經營或管理經驗；
3、有市場營銷策劃經驗，具有長遠發展的戰略思維； 
4、性格開朗，有責任心、愛心和親和力，熱愛教育事業，有團隊協作精神； 
5、有良好的溝通能力、銷售能力以及組織管理能力。
福利待遇：
固定工資+浮動工資（課時費+晚托津貼)+補貼+激勵
固定工資=底薪（10000元）+全勤獎+司齡補助
五險一金、薪資晉升、帶薪年假、定期團建、滿勤獎、工齡工資、低息貸款、員工內部優惠

聯系我時，請說是在汕頭招聘網上看到的，謝謝！