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工作內容：
1、負責員工的招聘工作，辦理員工入離職、轉正。檔案建立與保管。
2、員工入職勞動備案、招錄工、五險辦理。
3、考勤管理、工資核算，薪酬制度的優化調整。
4、辦公室倉庫的保管，出入庫登記與采購報銷。
6、協助行政主管完成部分行政工作處理。
5、完成領導交辦的任務，維護辦公室的環境。
要求：
1、熟練掌握計算機使用。
2、有1年以上人事、行政類工作經驗。
3、善于溝通，做事靈活。
待遇：
1、轉正購買五險，底工資3500+餐補+交補。
2、上班時間 9：00-5：30，周末雙休，國家節假日正常休。
3、各種節日福利、年終獎勵。

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