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崗位職責：
1、負責區域事業單位、大型企業的勞務派遣及人力資源外包服務項目的開發、洽談；
2、對項目進行可行性評估，收集項目信息和客戶建議，向客戶傳遞公司的服務價值；
3、跟進項目推動落地，維護合作關系；
4、拓展市場，探索新推廣模式，挖掘更多的合作機會；
5、制定責任區域周、月工作計劃并實施；
6、向上級定期匯報工作；

任職資格：
1、大專以上學歷（有資源者學歷可放寬），年齡28-40歲，男女不限、形象好，人力資源、市場營銷相關專業畢業；
2、兩年以上業務一線開拓管理工作經驗；
3、有一定的社會人脈關系或社會資源優先考慮；

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