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業(yè)務(wù)跟單員助理/培訓(xùn)/住宿 (3人)
盤(pán)龍區(qū)
全職
不限學(xué)歷
不限經(jīng)驗(yàn)
18歲-25歲
不提供住宿
保障福利
  • 社會(huì)保險(xiǎn)
職位動(dòng)態(tài)
100%
簡(jiǎn)歷查看率
3天左右
HR平均回復(fù)時(shí)長(zhǎng)
職位詳情
注:公司屬于直招,承諾不收取任何費(fèi)用
業(yè)務(wù)跟單負(fù)責(zé)對(duì)客戶進(jìn)行跟進(jìn),尤其是已對(duì)本公司的產(chǎn)品已有了興趣,有購(gòu)買(mǎi)意向的人進(jìn)行跟進(jìn),以締結(jié)業(yè)務(wù),簽定合同為目標(biāo)的一系列活動(dòng)。

業(yè)務(wù)跟單崗位職責(zé)

1.尋找客戶:通過(guò)各種途徑尋找新客戶,跟蹤老客戶,為自己下一步的工作做計(jì)劃;

2.設(shè)定目標(biāo):主要客戶和待開(kāi)發(fā)的客戶;

3.傳播信息:將企業(yè)產(chǎn)品的信息傳播出去;

4.推銷(xiāo)產(chǎn)品:主動(dòng)與客戶接洽,展示產(chǎn)品,為獲取訂單為目的;

5.提供服務(wù):產(chǎn)品的售后服務(wù),及對(duì)客戶的服務(wù);

6.收集信息:收集市場(chǎng)信息,進(jìn)行市場(chǎng)考察;

7.分配產(chǎn)品:產(chǎn)品短缺時(shí)先分配給主要客戶。

招聘要求:

1、實(shí)習(xí)生,失業(yè)人士,應(yīng)屆畢業(yè)生,管理培訓(xùn)生,急需用錢(qián)者、急求發(fā)展升職加薪者,學(xué)歷低想發(fā)展鍛煉及提升自己的有志青年者等;

2、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)皆可,中專及以上學(xué)歷,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入,年齡18—26歲之間;

3、執(zhí)行力強(qiáng),有目標(biāo)有追求,努力工作,有團(tuán)隊(duì)意識(shí);

4、愿意學(xué)習(xí),能吃苦耐勞,服從管理;

5、熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè)者優(yōu)先考慮,性別不限,前期有主管(經(jīng)理)一對(duì)一教帶,上手快!

薪資待遇:

1、薪金制度:無(wú)責(zé)底薪3000~4000元/月+提成+補(bǔ)貼+管理獎(jiǎng)金+滿勤獎(jiǎng)(綜合工資6000以上,不封頂)。

2、系統(tǒng)培訓(xùn):新伙伴的入職(崗前一對(duì)一免費(fèi)帶薪培訓(xùn)),企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),崗位專業(yè)技能培訓(xùn)、管理銷(xiāo)售類(lèi)培訓(xùn)等(不收取任何培訓(xùn)費(fèi)用)。

3、員工寢室:為員工提供免費(fèi)寢室(實(shí)施齊全),離辦公地點(diǎn)只需5分鐘路程。

4、公司集體活動(dòng):每年組織2次以上的內(nèi)部員工度假旅游,每逢員工生日公司舉辦慶祝party。

5、深造機(jī)會(huì):公司每年對(duì)優(yōu)秀的員工提供一次/兩次的出國(guó)或國(guó)內(nèi)進(jìn)修培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。

6、社保:五險(xiǎn)必買(mǎi)。

公司地址:昆明市盤(pán)龍區(qū)北京路612號(hào)B座29樓2902室

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