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崗位職責：
1、帶領銷售團隊完成公司的業績任務；
2、檢查團隊的計劃執行情況，并提出有效的指導建議和改善措施；
3、負責新員工銷售技能的培訓、有效實施員工激勵計劃；營造穩定高效的電銷團隊和良好的工作氛圍。
任職要求：
1、具備良好的銷售技巧和人際關系能力，從事過銷售者優先考慮；
2、有營銷團隊管理經驗，具備良好的計劃、組織和團隊建設的能力，擅長團隊激勵；
3、以結果為導向，能通過細致周密的過程管理達成公司的相關業務指標。
 4.有一年以上營銷管理工作經驗的優先考慮。
5.試用期一個月。
6.可以接受任職于保山過德宏。

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