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1、負責辦公室日常各項工作?(包括微機、檔案、文印、證件、各類人員的資格證書等)。?
2、負責公司日常文件(各項管理制度、人事信息錄、會議記錄、通知、獎罰通告等)管理工作。?
3、負責公司人員培訓，人才招聘工作。?
4、負責收集、整理和調查研究公司工作中的問題，組織起草綜合性工作。計算、總結、決議和工作報告。?
5、根據公司領導安排和規定，組織公司各種會議并作好記錄，按時發放會議記錄并督促落實。?
6、督促檢查上級領導和公司領導布置的工作任務貫徹執行情況，保證各項工作按時完成。?
7、負責公司各部門之間協調工作，作到分工合作。?
8、負責接待來信來訪工作并作好各項記錄，及時向公司領導報告解決處理結果以及請示工作。?
9、負責辦公室辦公用品的計劃，報批和發放工作。?
10、負責組織對公司安全文明、整理環境衛生的布置和檢查工作。?11、負責本部門人事安排工作。?
12、及時完成公司領導交辦的各項工作。

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