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工作內容
1：負責店內員工的遲到、早退、曠工、全勤違紀記錄。
2：店內日常使用物品的采購、配置及跟進。
3：沒有制定工資報表。
4：協助店長簽訂買賣合同。
5：負責記錄店內所有賬務。
6：公司來訪人員的接待及管理。
7：店內所有車輛的證書保管及領用。
任職要求
1：年齡22周歲以上、大專以上學歷、有行政管理、人力資源優先。
2：具有良好的職業道德，強烈的責任心和事業心。
3：有較強的綜合管理能力、秉公辦事、公平待人。
4：對事物有較強的思維邏輯、分析應對處理能力。

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