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外跑銷售(底薪2000起) (10人)
臨川區(qū)
全職
不限學歷
不限經(jīng)驗
年齡不限
住宿面議
保障福利
  • 高薪職位
  • 年假
  • 年終獎
  • 公費培訓
  • 優(yōu)質企業(yè)
  • 社會保險
  • 環(huán)境優(yōu)雅
  • 晉升快
  • 有提成
  • 加班費
  • 包住宿
  • 年底雙薪
職位動態(tài)
100%
簡歷查看率
3天左右
HR平均回復時長
職位詳情
上班時間:8:50-18:00(12:00-14:00中午休息)。
一、工作職責:
1、根據(jù)公司提供的客戶資料進行在線溝通。
2、可自己尋找資源擴展客戶渠道。
3、需要外出
4、工作模式采用單休排班制。
二、崗位要求:
1:年齡18-50周歲,性別不限,身體健康。
2:普通話標準,口齒清晰有一定的抗壓能力
3:性格外向,喜歡與人溝通;
4、個性開朗,反應敏捷,具有較強的事業(yè)心與上進心。
5,對家裝行業(yè)認同。
三、薪酬福利標準
1、底薪3000+話補300+獎勵+提成
2、薪資采用底薪+提成模式。底薪和提成業(yè)績掛鉤,業(yè)績更好,底薪更高!【上不封頂,有相關工作經(jīng)驗者,待遇從優(yōu),公司綜合得出結論前三個月員工薪資5000左右,三個月之后7000,有20%-30%員工收入過萬】
3、享上門客戶獎及簽單獎,統(tǒng)一月底開表彰大會以現(xiàn)金方式發(fā)放
4、工作滿一年后可申請繳納社保。
5、作為薪資福利的法律保障公司每月10號發(fā)放工資。
6、公司不定期會組織員工聚餐,團建,享受生日補貼、年終獎。
四、你所能得到的:
1、公司提供一對一培訓指導和統(tǒng)一帶薪培訓。
2、一個閱歷豐富,富有人情味資深的業(yè)務主管。
3、完整和專業(yè)的銷售技能培訓。
4、清晰,公平的發(fā)展渠道。
5、超過同齡人的薪資收入。
6、本崗位招收應屆畢業(yè)生:
7、請廣大應聘者看清崗位信息,請勿亂投遞。
8、求職者可直接投遞簡歷或者短信預約面試,以及電話咨詢。
注:請廣大應聘者看清本崗位的職責再投遞相關簡歷,請勿亂投遞,本崗位接受應屆實習生,并按照公司體制員工正常薪資福利發(fā)放。

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