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副總經(jīng)理/副總裁 (1人)
10-15K元/月
呈貢區(qū)
全職
本科以上
5年經(jīng)驗(yàn)
30歲-45歲
不提供住宿
保障福利
  • 高薪職位
  • 每周雙休
  • 公積金
  • 社會(huì)保險(xiǎn)
職位動(dòng)態(tài)
43%
簡(jiǎn)歷查看率
3天左右
HR平均回復(fù)時(shí)長(zhǎng)
職位詳情
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃。

2、協(xié)助總經(jīng)理將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。

3、協(xié)助總經(jīng)理制定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度。

4、協(xié)助總經(jīng)理組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施。

5、協(xié)助總經(jīng)理開展企業(yè)形象宣傳活動(dòng)。

6、協(xié)助總經(jīng)理按時(shí)提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報(bào)告、發(fā)展計(jì)劃報(bào)告。

7、協(xié)助總經(jīng)理參與公司人才隊(duì)伍的建設(shè)工作。

8、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)助監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的制定及推行。

9、協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。

10、完成總經(jīng)理臨時(shí)下達(dá)的任務(wù),對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

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