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{bc_job_count}個職位
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保障福利
- 每周雙休
- 年假
- 年終獎
- 社會保險
- 有提成
- 朝九晚五
- 彈性工作
- 績效獎金
- 五險一金
職位詳情
崗位職責:
1、參與協助、制定公司的銷售策略、具體銷售計劃和銷售過程的監督執行。
2、組建管理銷售團隊,完成銷售目標。
3、根據公司預算控制銷售預算、銷售費用、與銷售目標的平衡發展。
4、培訓、激勵、考核下屬員工,協助一線員工完成任務指標,同時培養中層管理人員。
5、收集各種市場信息,并及時反饋給上級與其他有關部門。
6、參與制定和改進銷售政策、規范、制度,使其不斷適應公司發展。
7、積極樂觀的心態,培養員工感恩、正能量之心!
任職要求:
1、帶過銷售團隊,有電話銷售經驗尤佳。
2、熱愛銷售行業,有明確的目標,具有良好的自我個人管理、團隊協作精神。
3、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。
4、職業發展方向以銷售管理和銷售體系高管為目標優先
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