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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
工作內容：
1、制定部門營業指標并組織實施，對部門的銷售、毛利率預算完成進行管控監督；
2、監督營運中的服務標準性和工作流程規范性；
3、對損耗情況清晰，分析原因并定期提出有效的改善措施，保證商品品質；
4、制定并組織實施新品、促銷品及季節性商品的銷售計劃，協調與其他相關部門的合作，跟進計劃進度和銷售情況；
5、全面負責部門經營管理工作，并做好員工的日常管理和考核指導工作。
任職要求：兩年以上相關工作經驗，執行力強，具有較強的領導能力和溝通能力。
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